Dengan begitu, keterbatasan pengalaman profesional yang kerap menjadi kendala bagi pencari kerja pemula dapat diatasi melalui peningkatan kapasitas dan kesiapan kerja.
Pemerintah Kota Ambon berharap para sarjana tidak hanya berorientasi pada kepemilikan gelar akademik, tetapi juga terus mengembangkan kemampuan diri agar mampu bersaing dan memenuhi kebutuhan pasar kerja.
βMAPAN Jadi Jembatan Pencari Kerja dan Dunia Usaha
Peluncuran inovasi βMAPAN ditandai dengan penyerahan kartu pencari kerja kepada salah seorang lulusan Universitas Pattimura.
Kehadiran layanan bergerak ini diharapkan menjadi jembatan yang menghubungkan para pencari kerja dengan kebutuhan dunia usaha, sekaligus memperluas akses masyarakat terhadap informasi dan kesempatan kerja.
Melalui inovasi tersebut, Pemkot Ambon berupaya mengubah pola pelayanan ketenagakerjaan agar lebih dekat, responsif, dan mudah dijangkau masyarakat.
Di sisi lain, keterlibatan dunia usaha dan lembaga pelatihan menjadi faktor penting agar informasi lowongan kerja yang tersedia dapat diimbangi dengan peningkatan kualitas sumber daya manusia.
Bagi pemerintah daerah, tantangan pembangunan bukan hanya mendorong masyarakat menyelesaikan pendidikan hingga perguruan tinggi, tetapi juga memastikan para lulusan memiliki keterampilan, akses, dan kesempatan untuk mendapatkan pekerjaan yang layak.
