“Pihak manajemen bersama dengan Serikat Pekerja akan bertindak tegas sesuai dengan aturan, sesuai dengan perjanjian kerja bersama yang telah disepakati,” ujarnya.
Melansir tandaseru.com, Hansed mengungkapkan, status dari kedua karyawan tersebut masih magang kerja. Mereka hanya ditempatkan di bagian HR untuk belajar kerja.
Menurutnya, setiap pekerja magang biasanya diberi masa kerja 6 bulan. Selanjutnya diperpanjang jika sesuai kebutuhan perusahaan.
(red/tsc)
